СТУДИЯ ФАСИЛИТАЦИИ in.focus
Мы помогаем экспертным командам и группам
думать и принимать решения совместно!

»
методический мастер-класс
"Технология Лего-фасилитации"
Минск. 23 февраля 2019
10:00 - 14:00
Технология LEGO® SERIOUS PLAY® (LSP) развивается с начала 2000 годов и успела отлично зарекомендовать себя в фасилитации, консалтинге и коучинге. Сессии по технологии LSP помогают командам и организациям:
- выстраивать внутренние коммуникации и взаимодействие,
- решать противоречия и конфликтные ситуации,
- разрабатывать общее видение, ценности и образ команды,
- разрабатывать стратегии продвижения продукта,
- активизировать творческое мышление для разработки инноваций, проектирования продуктов и услуг,
- планировать совместные действия и т.д
Удивительным образом участники открывают в себе способность к творчеству и импровизации, способность слушать других и удивляться как по-разному мы, оказывается, видим очевидные вещи.
23 февраля 2019 года (в субботу)
предлагаем вам выверенный 4-хчасовой
мастер-класс по технологии LSP.
Технология Лего-фасилитации:
как можно использовать технологию в разных сферах бизнеса, организационном развитии, фасилитации, коучинге и обучении персонала.
Основы, Принципы и Правила технологии.
Пошаговый процесс Лего-фасилитации:
как разработать и провести сессию в зависимости от темы, цели и ожидаемого результата встречи. Основы и нюансы.
Кейс мастер-класса
Технология Лего-фасилитации будет раскрыта на мастер-классе через практический кейс, непосредственную работу с лего-кубиками и на примере темы
«Настройка межкомандной коммуникации».
Компания в РБ торгует стройматериалами (B2B). До недавнего прошлого в компанию набирали только опытных продавцов, надеясь на то, что они быстро могут адаптироваться самостоятельно и сделать план продаж.

Работы по их включению в команду и реальной адптации почти не велось, действовал принцип "кто выплывет". Как показала практика, опыт у продавцов, действительно, был разный, поэтому многие уходили практически после первой недели. Их ожидания не соотвествовали принятой в компании системе мотивации, а опыт – продукту.

Те же, кто оставался, впоследствии могли не устраивать уже саму компанию по ценностному критерию, могли становиться источниками споров и склок внутри коллектива.

В связи со cкорым расширением, данная ситуация перестала устраивать руководство компании. Было принято решение о разработке системного подхода к подготовке кадров, когда сотрудники-стажеры могут набираться без опыта работы в продажах, но система мотивации, обучения и адаптации будет способствовать их максимальному закреплению на рабочем месте и качественной работе в отделе продаж.

То есть компания приняла принципиальное решение по кадрам о переходе на принцип "взращивания" своих собственных продавцов.
Ситуация в компании
практический кейс
Задача встречи: понять, как организовать систему адаптации и обучения стажеров, чтобы они в максимальном количестве (и с наименьшими потерями) перешли в категорию сотрудников отдела продаж после 3 месяцев обучения и адаптации
Вот эту задачу мы и будем решать на мастер-классе с помощью технологии Лего-фасилитации.
А после раскроим вам методические секреты группового процесса
LEGO® SERIOUS PLAY®
Как мы будем работать:
малая группа
9-12 человек
4 часа
23 февраля (суббота)
с 10.00 до 14.00
интерактивное обучение
обучение на собственном опыте и во взаимодействии участников
70 рублей
стоимость мастер-класса

Если для вас актуальна тема и/или технология –
Добро пожаловать в нашу лабораторию!

Записаться на мастер-класс
Оставьте свои данные и мы свяжемся с Вами
Ведущие мастер-класса:
Юлия Сапожникова и Галина Тюрина - тренеры, фасилитаторы, партнеры Студии фасилитации in.focus члены Международной ассоциации фасилитаторов (IAF)

Made on
Tilda